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本套自測系統(tǒng)基于上海市居轉(zhuǎn)戶政策研發(fā)，旨在幫助用戶快速判斷自己是否符合居轉(zhuǎn)戶申請條件，請根據(jù)問題和自身實際情況認真答題。
在上海無論你選擇哪一種落戶方式都需要公司配合你辦理落戶，但并不是所有的公司都符合落戶資格的。那么上海落戶對公司資質(zhì)的有什么要求呢？如何選擇靠譜、配合落戶的公司？趕緊了解！?
居轉(zhuǎn)戶落戶
作為上海落戶的最普通最基本的方式，居轉(zhuǎn)戶對單位的要求也是最簡單最基本的：只要求在本市行政區(qū)域內(nèi)注冊，在本市依法納稅，正常且誠信合法經(jīng)營即可。
但是要特別注意那種總公司在外地，上海為分公司的情況，要保證自己的勞動合同，社保，個稅都在上海分公司才可以，不要出現(xiàn)異地交稅的情況。還有及時關(guān)注自己的社保個稅繳納情況，很多居轉(zhuǎn)戶申請人的低稅，低社保情況都是公司為了避稅少繳或者不繳造成的。
留學生落戶
能夠辦理留學生落戶的公司必須要是在上海注冊的，重點關(guān)注兩點，一是注冊資金100萬以上，二是信譽良好，很多企業(yè)給留學生辦完落戶后，留學生就離職，這種容易被拉黑不允許繼續(xù)辦留學生落戶。也不建議大家去剛成立的只有一兩個員工的創(chuàng)業(yè)公司，倒閉風險太大。
另外就是薪資要滿足你落戶的要求，不要聽人事說雖然只有5000塊，但目光放長遠一些，之后會漲起來的！落戶原則越早拿到戶口越好。
人才引進落戶
上海人才引進主要看公司的資質(zhì)，大部分都需要公司有落戶名額。
“重點機構(gòu)引進緊缺急需人才”，這種類型的人才占比比較多，想知道企業(yè)是否屬于重點單位可以在網(wǎng)站查詢或者在面試的時候直接問公司人事。
只有少部分自帶引進名額的高階人才(例如高級職稱、博士學歷等)不需要公司有引進人才的名額，這類人才只要不是在勞務(wù)派遣公司入職就不受影響。
申請落戶前先查詢你的落戶資格：
（一分鐘快速查詢）
1、優(yōu)先選擇中小型私企
私企內(nèi)部對落戶流程較為靈活，如果社保不夠可以自行貼錢補足。但私企的HR大部分缺少辦落戶的經(jīng)驗，所以需要申請人本人多關(guān)注落戶。
部分國企、大型企業(yè)通常不會為了員工個人的落戶而放低身段，配合辦理，另外再調(diào)整社?；鶖?shù)時也不會多交多補，社保無法達標自然也無法落戶。
2、談妥落戶需求再入職
面試時先不要提落戶，等拿到正式的offer后再提落戶事宜。確認公司是否能配合落戶以及是否需要簽署額外的補充協(xié)議，防止公司簽署違法協(xié)議。最后保留公司承諾落戶的書面或語音記錄，防止公司時候反悔。
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